Конкурс за радно место:  Саветник за пројекте у области младих и спорта

Фондација Темпус  у оквиру  Групе за младе, информисање и спорт расписује конкурс за радно место:  Саветник за пројекте у области младих и спорта

Конкурс је отворен до 17. априла 2025. године у 23:59 часова.  

Најважније активности саветника за пројекте у области младих и спорта су:  

  • пружање подршке организацијама, институцијама и другим актерима који конкуришу за Еразмус+ пројекте у области младих и спорта;  
  • пружање подршке организацијама, институцијама и другим актерима у спровођењу Еразмус+ пројеката у области малдих и спорта; 
  • праћење и мониторинг Еразмус+ пројеката које спроводе установе и организације из Србије у области младих и спорта у складу са смерницама Европске комисије и интерним процедурама;
  • организација координативних састанака, промотивних и информативних активности, као и тренинга за изградњу капацитета омладинског сектора (укључујући ТЦА активности); 
  • пружање подршке у припреми информативног и едукативног материјала у оквиру Еразмус+ програма у области младих и спорта; 
  • редовно ажурирање базе пројеката, у делу који се односи на пројекте у области младих и спорта; 
  • уређивање веб-сајта Фондације у делу за младе и спорт и слање информација на мејлинг листе;  
  • припрема материјала од значаја за учешће корисника у програму Еразмус+; 
  • праћење текућих активности Фондације ради обављања посла из свог делокруга;  
  • обављање и других послова у складу са одлуком непосредног руководиоца, управитеља и интерним актима Фондације. 

Услови:   

  • диплома високог образовања (минимум ВИИ1 по старом режиму студија, односно минимум основне академске студије у трајању од четири године); 
  • познавање енглеског језика на нивоу Ц1;  
  • најмање две године радног искуства на истим или сличним пословима;  
  • способност рада у програмима који су део Мицрософт Оффице пакета (Wорд, Еxцел, ПоwерПоинт);  
  • добре презентационе и комуникационе вештине;  
  • поседовање вештина и искуства у организацији или у фацилитацији неформалних образовних активности; 
  • способност за самосталан рад и за рад у тиму.

Фондација Темпус ће вршити тестирање свих кандидата који уђу у ужи избор и то:  

  • Тестирање познавања енглеског језика (под шифром).  
  • Тестирање познавања пословне кореспонденције (под шифром).  

Утврђивање могућности уклапања у постојеће радно окружење кроз тестове личности (психолошке тестове) и индивидуалне разговоре са кандидатима, на српском и енглеском језику,  може бити организовано за кандидате у најужем избору.  

Термини тестирања и разговора:  

  • Очекивани датум тестирања (познавање енглеског језика и пословнекореспонденције) је  22. април 2025.  године. Тестирање кандидата обавиће се у просторијама Фондације Темпус у Београду, Жабљачка 12.
  • Кандидати који успешно ураде тестове биће позвани на даља тестирања и разговоре. Предвиђено је да разговори са кандидатима буду организовани  25. априла 2025. године.  

Молимо Вас да прочитате  обавештење о обради података о личности  и уколико сте сагласни можете се пријавити на конкурс искључиво путем електронске поште на адресу hr@tempus.ac.rs  

Потребно је послати:   

  • ЦВ, тј. биографију, на српском или енглеском језику, пожељно у Еуропасс формату  
  • Мотивационо писмо 

Кандидати током пријаве могу послати и следећа документа (достављање је обавезно пре заснивања радног односа):  

  • Скенирану копију дипломе (или уверења о дипломирању) 
  • Уверење о радном стажу (скенирану копију радне књижице – уколико је поседујете, уверења о волонтирању и свако друго уверење о радном искуству) 

Непотпуне и закаснеле пријаве неће бити узете у разматрање.  

Очекује се да ће почетак рада бити током  маја  2025. године. Радни однос се заснива на одређено време са могућношћу каснијег запослења на неодређено време.  

Фондација Темпус задржава право да контактира само кандидате који уђу у ужи избор, као и право да поништи или продужи овај конкурс или да у случају да пријављени кандидати не задовољавају тражене критеријуме, неком од кандидата понуди могућност запослења за неко друго радно место, а у складу са Правилником о систематизацији радних места Фондације Темпус.