Ovaj konkurs je zatvoren. Za aktuelne konkurse za posao pogledajte našu stranicu Konkursi.
AŽURIRANO: Konkurs je produžen do 06. septembra 2021. godine u 23:59 časova.
Fondacija Tempus u okviru Grupe finansije i administraciju raspisuje konkurs za radno mesto:
Savetnik za finansijske poslove
Konkurs je otvoren do 04. septembra 2021. godine u 23:59 časova.
Najvažnije aktivnosti savetnika za finansijske poslove su:
- praćenje propisa iz oblasti finansija, instrukcija i vodiča Evropske komisije o sprovođenju programa;
- vođenje finansijskih poslova za potrebe Fondacije u skladu sa raspodelom posla koju definiše koordinator grupe;
- odgovara za realizaciju poslova iz svog delokruga, u skladu sa Zakonom i internim aktima Fondacije;
- knjiženje ugovora u skladu sa odlukom koordinatora grupe;
- finansijsko praćenje projekata koje Fondacija finansira, kroz ceo ciklus projekta, njihova finansijska evaluacija, evidencija ugovaranja, usaglašavanje sa bazom Evropske komisije, provera finansijskog kapaciteta korisnika, primarne provere korisnika, a u skladu sa važećim vodičem za Nacionalne agencije;
- praćenje procesa ugovaranja sa korisnicima;
- komunikacija sa knjigovodstvenom agencijom sa kojom Fondacija ima zaključen Ugovor;
- priprema, generisanje i kontrola dokumentacije i izveštaja za menadžment, Evropsku komisiju, reviziju;
- praćenje tekućih aktivnosti Fondacije radi obavljanja posla iz svog delokruga;
- obavljanje i drugih poslova u skladu sa odlukom neposrednog rukovodioca, upravitelja i internim aktima Fondacije.
Uslovi:
- diploma visokog obrazovanja iz ekonomije ili srodnih oblasti (minimum VII1 po starom režimu studija, odnosno minimum osnovne akademske studije u trajanju od četiri godine);
- poznavanje engleskog jezika na nivou B2;
- poznavanje francuskog i nemačkog jezika je poželjno;
- dobre komunikacione veštine;
- najmanje dve godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima;
- sposobnost rada sa programima koji su deo Microsoft Office paketa (Word, Excel, PowerPoint);
- sposobnost za samostalan rad i za rad u timu.
Fondacija Tempus će vršiti testiranje svih kandidata koji uđu u uži izbor i to:
- Testiranje poznavanja engleskog jezika (pod šifrom).
(Ukoliko je kandidat već polagao engleski jezik prilikom učešća na našim prethodnim konkursima, i nakon toga prošao u sledeći krug selekcije kandidata, potrebno je da taj podatak napomene u prijavi) - Testiranje poznavanja poslovne korespondencije (pod šifrom).
- Testiranje poznavanja IKT alata značajnih za radno mesto (pod šifrom).
Utvrđivanje mogućnosti uklapanja u postojeće radno okruženje kroz testove ličnosti (psihološke testove) i individualne razgovore sa kandidatima, na srpskom i engleskom jeziku, može biti organizovano za kandidate u najužem izboru.
Termini testiranja i razgovora:
- Očekivani datum testiranja (poznavanje engleskog jezika i poslovne korespondencije) je 7. ili 8. septembar 2021. Testiranje kandidata obaviće se u prostorijama Fondacije Tempus u Beogradu, ulica Ruže Jovanović 27a (ulaz iz Žabljačke).
- Kandidati koji uspešno urade testove biće pozvani na dalja testiranja i razgovore. Predviđeno je da razgovori sa kandidatima budu organizovani od 9. septembra 2021. godine.
Molimo Vas da pročitate obaveštenje o obradi podataka o ličnosti i ukoliko ste saglasni možete se prijaviti na konkurs isključivo putem elektronske pošte na adresu hr@tempus.ac.rs.
Potrebno je poslati:
- CV, tj. Biografiju, na srpskom ili engleskom jeziku, poželjno u Europass formatu ;
- Motivaciono pismo.
Kandidati tokom prijave mogu poslati i sledeća dokumenta (dostavljanje je obavezno pre zasnivanja radnog odnosa):
- Skeniranu kopiju diplome (ili uverenja o diplomiranju);
- Uverenje o radnom stažu (skeniranu kopiju radne knjižice – ukoliko je posedujete, uverenja o volontiranju i svako drugo uverenje o radnom iskustvu).
Nepotpune i zakasnele prijave neće biti uzete u razmatranje.
Očekuje se da će početak rada biti u drugoj polovini septembra 2021. godine. Radni odnos se zasniva na određeno vreme sa mogućnošću kasnijeg zaposlenja na neodređeno vreme.
Fondacija Tempus zadržava pravo da kontaktira samo kandidate koji uđu u uži izbor, kao i pravo da poništi ili produži ovaj konkurs ili da u slučaju da prijavljeni kandidati ne zadovoljavaju tražene kriterijume, nekom od kandidata ponudi mogućnost zaposlenja za neko drugo radno mesto, a u skladu sa Pravilnikom o sistematizaciji radnih mesta Fondacije Tempus.
